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Hans-Jürgen Heinecke

T +49(0)172 7682446
hjywih@tp6wqocom3wnsul0mzpytinqbg.ye3kde

Module/Seminare

  • Modul: Grundlagen von Supervision, Coaching und Organisationsentwicklung, Seminartitel: Einführung in die Systemische Organisationsentwicklung als entwicklungsfördernder Lernprozess
  • Modul: Strategieentwicklung und Ressourcenmanagement

Hans-Jürgen Heinecke

Hans-Jürgen Heinecke

Geschäftsführer TPO Consulting
Dozent im Masterstudiengang Management Consulting (MMC) Universität Oldenburg

Profil und Arbeitsschwerpunkte

Tel.: +49(0)172 7682446

E-Mail: hjywih@tp6wqocom3wnsul0mzpytinqbg.ye3kde

Modul: Grundlagen von Supervision, Coaching und Organisationsentwicklung;
Seminar: Einführung in die Systemische Organisationsentwicklung als entwicklungsfördernder Lernprozes

Modul: Strategie- und Ressourcenmanagement;
Seminar: Strategieentwicklung und Ressourcenmanagement im

Geschäftsführer TPO Consulting
Dozent im Masterstudiengang Management Consulting (MMC)

Universität Oldenburg

Zur Person / Werdegang

  • Studium in Karlsruhe
  • Verschiedene Führungsaufgaben in der Daimler AG
  • Geschäftsführer UTB Consulting in Karlsruhe
  • Geschäftsführer und Inhaber TPO Consulting
  • Mitgründer des MMC
  • Business Coach für Startups im Technologie- und Gründerzentrum Oldenburg (TGO)
  • Vorstandsvorsitzender des Fachverbands Personalmanagement im BDU (Bundesverband Deutscher Unternehmensberater)

Forschungs- und Arbeitsschwerpunkte

  • Strategieberatung und -entwicklung
  • Digitalisierung von Geschäftsmodellen
  • Beraterqualifizierung

Ausgewählte Publikationen

  • Problemlösung als Geschäftsmodell (gemeinsam mit Michael Mohe und Reinhard Pfriem – Klett Cotta)
  • Meetings sind Zeitverschwendung – eine Reise in die Welt der Businessirrtümer (Wiley)
  • Digitale Agonistik (gem. mit Stephanie Birkner und Lars Hochmann – Metropolis)
Wez+o5bmaster (c3l-mylcedien@uol.doau46e) (Stand: 21.08.2020)