The University of Oldenburg is seeking to fill the following position:

Referent*in für Open Science im Team Informationsinfrastrukturen

Paygrade E13 TV-L
Working Hours100% (suitable for part-time)
InstitutionReferat Forschung und Transfer
LocationOldenburg (Oldb)
Application Deadline31.08.2026
First day of workas soon as possible
Limitedbis zum 31.12.2032

About us

Die Carl von Ossietzky Universität Oldenburg versteht sich als forschungsstarke, gesellschaftlich engagierte und innovationsorientierte Universität, die den digitalen Wandel in Wissenschaft und Verwaltung aktiv gestaltet. Im Rahmen ihrer Digitalisierungsstrategie verfolgt sie das Ziel, Forschung, Lehre und Transfer zukunftsfähig, offen und vernetzt weiterzuentwickeln. Offene Wissenschaft – Open Science – bildet dabei einen zentralen Baustein für transparente, kollaborative und nachhaltige Forschungsprozesse.

Die ausgeschriebene Stelle als Referent*in für Open Science verfolgt das Ziel, offene Wissenschaft an der Universität Oldenburg sowie im Forschungsraum Nordwest strategisch weiterzuentwickeln und nachhaltig zu verankern. Im Mittelpunkt stehen die Analyse bestehender Aktivitäten, die Identifikation von Kooperations- und Entwicklungspotentialen sowie die Konzeption neuer Unterstützungs- und Beratungsangebote für Forschende. Die Stelle verbindet strategische Konzeptarbeit mit operativer Vernetzung und Community-Building und trägt dazu bei, digitale Forschungsinfrastrukturen, offene Wissenschaftspraktiken und institutionelle Unterstützungsstrukturen weiter auszubauen.

Gesucht wird eine Person, die Open Science als kulturellen und strukturellen Entwicklungsprozess versteht und diesen gemeinsam mit unterschiedlichen Stakeholdern aus Wissenschaft, IT, Bibliothek und Verwaltung aktiv mitgestaltet.

Your tasks

  • Strategische Weiterentwicklung und Koordination der Open-Science-Aktivitäten an der Carl von Ossietzky Universität Oldenburg und im Forschungsraum Nordwest
  • Analyse bestehender Open-Science-Initiativen sowie Identifikation von Entwicklungs- und Kooperationspotenzialen
  • Entwicklung von Strategien und Beratungsangeboten zur Förderung offener Wissenschaft
  • Unterstützung beim Ausbau digitaler Forschungsinfrastrukturen und Open-Science-Services
  • Koordination und Vernetzung verschiedener Stakeholder aus Wissenschaft, IT, Bibliothek und Verwaltung
  • Beratung zur Nutzung institutioneller und externer Open-Science-Plattformen
  • Sichtbarmachung und Vernetzung bestehender Open-Science-Initiativen
  • Aufbau, Moderation und Weiterentwicklung von Open-Science-Community-Formaten
  • Konzeption und Organisation von Veranstaltungen sowie Teilnahme an nationalen und internationalen Netzwerken und Konferenzen

Your profile

Erforderlich ist / Einstellungsvoraussetzungen

  • Einschlägiges, abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Diplom (Uni)/Master)
  • Umfangreiche Erfahrung im Bereich Open Science 
  • Erfahrung im Change-Management oder in Strategieprozessen 
  • Erfahrung im Projekt- oder Wissenschaftsmanagement 
  • fundierte Kenntnisse universitärer Strukturen 
  • gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Erwünscht sind / Von Vorteil sind

  • Erfahrung mit Repositorien und digitalen Tools aus dem Bereich der Open Science 
  • Kenntnisse im Urheber- und Datenschutzrecht 
  • Kenntnisse der Förderlandschaft, insb. mit Blick auf Anforderungen im Bereich Open Science
  • Didaktische und kommunikative Fähigkeiten

We offer

  • Bezahlung nach Tarifrecht (Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen) inkl. 30 Tage Jahresurlaub
  • Unterstützung und Begleitung in der Phase Ihrer Einarbeitung
  • Ein familienfreundliches Umfeld mit flexibler Arbeitszeit (Gleitzeit) und der Möglichkeit zu anteiliger mobiler Arbeit
  • ein vielfältiges Weiterbildungsangebot sowie Leistungen der betrieblichen Gesundheitsförderung und die Teilnahme an den Angeboten des Hochschulsports,
  • Nutzung des JobTickets im VBN, gute Anbindung zu öffentlichen Verkehrsmitteln und Autobahn, Parkmöglichkeiten,
  • eine gute Infrastruktur mit Mensa, Cafeterien und Bibliothek.

Our standards

Die Carl von Ossietzky Universität fördert die berufliche Gleichstellung von Männern und Frauen. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.

Contact

Fragen zur Stelle beantwortet Ihnen gern Christina Beckers, 

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Please apply by 31.08.2026 only via the application web portal.

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Informationen zum Bewerbungsportal

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Reisekosten, die im Rahmen der Vorstellungsgespräche entstehen, können leider nicht erstattet werden.

Benefits at University of Oldenburg

30 Tage Urlaub

Sichere Vergütung nach Tarif

Betriebliche Altersvorsorge

Weiterbildungs­möglichkeiten

Flexible Arbeitszeit

Gesundheits­management

Mobiles Arbeiten

Vereinbarkeit von Beruf und Familie

Unterstützung bei der Kinderbetreuung

Hochschulsport

Zertifikat Fahrradfreundlicher Arbeitgeber

Corporate Benefits



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How to apply

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