Stellenangebote

Die Universität Oldenburg engagiert sich für Gleichstellung, Diversität, Inklusion und die Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Sie ist Unterzeichnerin der Charta der Vielfalt und seit 2004 als familiengerechte Hochschule zertifiziert. Wir begrüßen Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten, ethnischer und sozialer Herkünfte, Religionen, geschlechtlicher Identitäten, sexueller Orientierungen und Altersstufen.

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Stellenausschreibung / Job advertisement

Beim Bibliotheks- und Informationssystem (BIS) der Carl von Ossietzky Universität Oldenburg ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle einer/s

Bibliotheksmitarbeiter/-in (m/w/d)
Entgeltstufe E 11

mit einem Umfang von 100 % der regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit unbefristet zu besetzen. Die Stelle ist teilzeitgeeignet.

Als Zentrale Einrichtung sichert das Bibliotheks- und Informationssystem der Universität die wissenschaftliche Informationsversorgung und bietet umfangreiche und vielfältige Dienstleistungen für Studium, Forschung und Lehre an.

Für die Abteilung Medien- und Digitale Dienste, Referat Anwendungsbetreuung und -support, suchen wir eine*n Bibliotheksmitarbeiter*in zur Verstärkung des Teams. Sie sind mitverantwortlich für die Sicherung und Weiterentwicklung unserer bibliothekarischen Geschäftsgänge und Workflows.

Zu Ihren Aufgaben gehören insbesondere:

  • Konfiguration und Evaluierung von Softwarelösungen zur Weiterentwicklung und Optimierung von Workflows und Geschäftsgängen in der Bibliothek
  • Konzeption, Implementierung und Weiterentwicklung des Reportings in ALMA-Analytics in Abstimmung mit den fachlichen Anforderungen der Bibliothek
  • Durchführung von Evaluationen bestehender IT-basierter Geschäftsgänge sowie Erarbeitung und Durchführung von kontinuierlichen Verbesserungen der Geschäftsgänge im Rahmen des Qualitätsmanagements
  • Entwicklung von Schulungskonzepten, einschließlich der Erstellung von Schulungsmaterialien sowie Durchführung von Schulungen für Mitarbeitende
  • Konfiguration, Überwachung und Pflege der Datenaustauschprozesse von ALMA mit allen eingesetzten Nachweissystemen, z.B. K10plus-Cloud

Einstellungsvoraussetzungen:

Wünschenswert sind darüber hinaus:

  • einschlägige berufliche Vorerfahrungen
  • Mehrjährige Erfahrungen in der Konfiguration der Bibliothekssoftware ALMA und dem Analysetool Analytics
  • Kenntnisse auf dem Gebiet der bibliothekarischen Datenverarbeitung
  • Kenntnisse auf dem Markt bibliothekarischer Managementsysteme
  • Kenntnisse in organisationsbezogenen Veränderungsprozessen und Anpassung von Geschäftsprozessen

Wir bieten Ihnen:

  • Eine interessante und vielseitige Aufgabe in einem attraktiven Arbeitsumfeld
  • Ein Team, das sich auf Sie und die gemeinsame Zusammenarbeit freut
  • Unterstützung und Begleitung in der Phase Ihrer Einarbeitung
  • Die Möglichkeit, Ihre Kompetenzen durch Fort- und Weiterbildungen weiter auszubauen
  • Ein familienfreundliches Umfeld mit flexibler Arbeitszeit und der Möglichkeit zu anteiliger mobiler Arbeit
  • Betriebliche Gesundheitsförderung und Teilnahme an den Angeboten des Hochschulsports (Schwimmbad, Sportkurse, Fitness- und Gesundheitszentrum)
  • 30 Tage Jahresurlaub
  • Einen Arbeitsplatz auf dem Campus der Universität mit guten Anbindungen zum öffentlichen Nahverkehr sowie zur Autobahn
  • Eine gute Infrastruktur mit Mensa und Cafeteria

Die Carl von Ossietzky Universität Oldenburg fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.

Übersenden Sie bitte Ihre Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Abschlusszeugnisse) per E-Mail mit der Kennziffer 1033743 als ein zusammenhängendes PDF-Dokument bis zum 22.07.2024 an die Geschäftsstelle oder per Post an Bibliotheks- und Informationssystem der Carl von Ossietzky Universität, Geschäftsstelle, Postfach 5641, 26015 Oldenburg.

Für Rückfragen steht Ihnen der Abteilungsleiter Herr Dr. Jan-Frederik Maas, (0441/798-4019, ) gern zur Verfügung. 

Stellenangebote an den Kooperationskrankenhäusern

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(Stand: 20.06.2024)  | 
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