Im Rahmen des Wissenschaftsraums ProSaDi (Provenienz- und Sammlungsforschung Digital), der vom Land Niedersachsen und der VolkswagenStiftung mit rund 3 Millionen Euro unter Leitung der Carl von Ossietzky Universität Oldenburg an den Standorten Oldenburg, Hannover, Lüneburg, Göttingen und Bremerhaven gefördert wird, werden über den Förderungszeitraum von insgesamt 4 Jahren 10 wissenschaftliche Mitarbeiter*innen Stellen ausgeschrieben.

An der Carl von Ossietzky Universität Oldenburg, in der Fakultät IV Human- und Gesellschaftswissenschaften ist am Institut für Geschichte zum 1. November 2024 eine Koordinationsstelle im Wissenschaftsraum „Provenienz- und Sammlungsforschung Digital“ als

Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in (m/w/d)
(Entgeltgruppe 13 TV-L)

mit 50% der regelmäßigen Arbeitszeit (zurzeit 19,9 Stunden/Woche)

befristet für 4 Jahre zu besetzen.

Der Wissenschaftsraum verbindet Provenienz- und Sammlungsforschung zu zwei unter-schiedlichen Arten von Sammlungsgütern mit epistemologischer und anwendungsbezogener Forschung, um, erstens, IT- und KI-gestützte Methoden zu entwickeln, die Museen und an-dere Einrichtungen nutzen können, um Informationen über ihre Sammlungen digital zu verar-beiten und zu visualisieren; und um, zweitens, gemeinsam mit internationalen Partner*innen die Wissensproduktion zu den Sammlungsgütern in den Herkunftsgesellschaften, in deut-schen Museen, aber auch im digitalen Raum zu erforschen. Zu den zentralen Fragen gehört der Umgang mit unsicheren Daten und Wissen. Der Wissenschaftsraum setzt sich aus meh-reren aufeinander abgestimmten Teilprojekten zusammen und besteht aus zwei sich ergän-zenden Fallstudien.

Die hier zu besetzende Koordinationsstelle dient der übergeordneten Projektsteuerung, der Kommunikation mit internen und externen Partner*innen sowie mit dem geplanten wissenschaftlichen Beirat. Die Koordinationsstelle ist am Institut für Geschichte (Prof. Dr. Dagmar Freist) angesiedelt. Der Arbeits- und Dienstort ist Oldenburg.

Aufgaben:

Zu den Aufgaben der Koordination des Wissenschaftsraums gehört die wissenschaftliche und organisatorische Koordination des Forschungsverbundes in enger Zusammenarbeit mit den Verbund- und Teilprojektleitungen, die Unterstützung und Anregung des Zusammenwirkens der Fallstudien und Querschnittsaufgaben sowie das Monitoring des Gesamtprojekts entsprechend der Arbeits- und Budgetplanungen des Antrages. Hierzu zählen

• Einsatz moderner Workflow-Management-Tools wie Trello, Kanban oder Jira zur effizienten Planung, Überwachung und Optimierung von Projektprozessen zur Sicherstellung der termingerechten Erfüllung von Aufgaben
• Strukturierung von Arbeitspaketen in handhabbare Teilaufgaben, Definition klarer Ziele und Meilensteine und Sicherstellung, dass alle Teammitglieder ihre Aufgaben effektiv und effizient erfüllen.
• Die organisatorische und inhaltliche Unterstützung der Teilprojekte, die Koordination und Organisation von Konferenzen, Projekttreffen auf verschiedenen Ebenen, von Workshops zur Unterstützung der Mitarbeitenden;
• Verbundspezifische Öffentlichkeitsarbeit inklusive Pflege der Website und Social Media;
• Enge Zusammenarbeit mit der wissenschaftlichen Gesamtprojektleitung sowie den Teilprojektleitungen bei der Erfüllung ihrer Aufgaben
• Die Sicherstellung der Einhaltung guter wissenschaftlicher Praxis

Einstellungsvoraussetzungen sind:

• Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master, Diplom (Uni))
• Bereitschaft zur transdisziplinären Zusammenarbeit
• hohe Kommunikations- und Teamfähigkeit
• Selbständige Arbeitsweise
• Gute Kenntnisse der englischen Sprache in Wort und Schrift
• Erfahrungen in der Gestaltung von Webseiten
• Gute Kenntnisse im Umgang mit Office-Software

Erwünscht sind:

• Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master, Diplom (Uni)) in den Geistes-, Gesellschafts-, Kultur- oder Museumswissenschaften, idealerweise mit einem Schwerpunkt in der Geschichte Europäischer Expansion und Kolonialismus
• Forschungserfahrung und Publikationstätigkeit im universitären Kontext
• Erfahrungen im Projektmanagement, idealerweise im universitären Kontext
• Erfahrungen in der Organisation und Abstimmung transdisziplinärer Arbeitsprozesse und der Vernetzung wissenschaftlicher Teilprojekte
• Erfahrungen im Umgang mit Social Media

Sie arbeiten in einem transdisziplinären Team von Wissenschaftler*innen, das Museums-, Geschichts- und Kulturwissenschaften mit Künstlicher Intelligenz (KI), Geoinformatik und dreidimensionaler Messtechnik in Beziehung setzt, um digital gestützte Verfahren zum Erfassen und Analysieren von Sammlungsgut zu entwickeln. Der Arbeits- und Dienstort ist Oldenburg.

Die Carl von Ossietzky Universität hat sich zum Ziel gesetzt, den Anteil von Frauen in der Wissenschaft zu erhöhen. Deshalb werden Frauen nachdrücklich aufgefordert, sich zu bewerben. Gemäß § 21 Abs. 3 NHG werden Bewerberinnen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Bitte senden Sie ein Bewerbungsschreiben zusammen mit allen Nachweisen (Lebenslauf, Kopien relevanter Qualifikationen bezogen auf die oben genannten Aufgaben und Einstellungsvoraussetzungen, und einem Verzeichnis von Veröffentlichungen/akademischen Leistungen unter dem Kennwort: „Koordination ProSaDi“ bis zum 31. August 2024 per Email (bitte eine PDF) Carl von Ossietzky Universität Oldenburg, Institut für Geschichte, Prof. Dr. Dagmar Freist, 26111 Oldenburg.

Reisekosten, die im Rahmen der Vorstellungsgespräche entstehen, können leider nicht erstattet werden.

Fragen zur Stelle beantwortet Ihnen gerne: Prof. Dr. Dagmar Freist (