Stellenangebote

Die Universität Oldenburg engagiert sich für Gleichstellung, Diversität, Inklusion und die Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Sie ist Unterzeichnerin der Charta der Vielfalt und seit 2004 als familiengerechte Hochschule zertifiziert. Wir begrüßen Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten, ethnischer und sozialer Herkünfte, Religionen, geschlechtlicher Identitäten, sexueller Orientierungen und Altersstufen.

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Stellenausschreibung / Job advertisement

In der Fakultät I - Bildungs- und Sozialwissenschaften ist im Institut für Pädagogik zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine

W3-Professur (m/w/d)
für Pädagogische Psychologie

zu besetzen.

Die Professur vertritt das Fach Pädagogische Psychologie in voller Breite.

Vorausgesetzt werden:

In der Lehre vertritt die Professur das Fach Pädagogische Psychologie in den lehramtsbezogenen und erziehungswissenschaftlichen Studiengängen.

Die Universität Oldenburg verfolgt das Ziel, die interdisziplinäre Verbundforschung (z. B. zu Digitalisierung und Digitalität) zu fördern. Erwartet wird daher eine enge Kooperation mit den Kolleginnen und Kollegen der Institute für Pädagogik und Sonder- und Rehabilitationspädagogik und der Fakultät sowie die aktive Mitwirkung an fach- und fakultätsübergreifenden Forschungs-, Praxis- und Weiterbildungsinitiativen.

Dies umfasst auch die aktive Mitwirkung im Zentrum für Lehrkräftebildung – Didaktisches Zentrum (DiZ) inklusive seiner spezifischen Strukturen für Fortbildung und Forschungsförderung. Da die Universitäten Oldenburg und Bremen durch einen Kooperationsvertrag verbunden sind, wird ferner eine aktive Mitarbeit an der Kooperation erwartet.

Die Einstellungsvoraussetzungen richten sich nach § 25 NHG. Vorausgesetzt werden ein abgeschlossenes Studium der Psychologie oder eines vergleichbaren Faches.

Auf eine Professur, deren Funktionsbeschreibung die Wahrnehmung erziehungswissenschaftlicher oder fachdidaktischer Aufgaben vorsieht, soll nur berufen werden, wer zusätzlich eine mindestens dreijährige schulpraktische oder geeignete pädagogische Erfahrung oder eine den Aufgaben entsprechende Erfahrung in der empirischen Forschung nachweist.

Die Universität strebt eine Erhöhung ihres Professorinnenanteils an und fordert Wissenschaftlerinnen nachdrücklich auf, sich zu bewerben. Frauen werden bei gleichwertiger Qualifikation bevorzugt berücksichtigt. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt. Die Stelle ist teilzeitgeeignet.

Bewerbungen mit Lebenslauf, Zeugnissen, Schriftenverzeichnis und Bericht über die bisherigen Forschungsaktivitäten mit Drittmitteleinwerbungen mit Fokus auf die letzten fünf Jahre, Forschungskonzept und Lehrkonzept (je maximal drei Seiten) und einer Übersicht über abgehaltene Lehrveranstaltungen der letzten drei Jahre, Vorträge sind bis zum 18.07.2024 bevorzugt als konsolidierte pdf-Datei zu richten an die Carl von Ossietzky Universität Oldenburg, Fakultät I, z. H. des Dekans der Fakultät I, 26111 Oldenburg,
Ihrer Bewerbung ist außerdem die Unterlage „Profilbogen“ beizufügen, welche unter diesem Link abrufbar ist: https://uol.de/fk1/unterlagen-zum-herunterladen

Stellenangebote an den Kooperationskrankenhäusern

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(Stand: 20.06.2024)  | 
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