Stellenangebote

Die Universität Oldenburg engagiert sich für Gleichstellung, Diversität, Inklusion und die Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Sie ist Unterzeichnerin der Charta der Vielfalt und seit 2004 als familiengerechte Hochschule zertifiziert. Wir begrüßen Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten, ethnischer und sozialer Herkünfte, Religionen, geschlechtlicher Identitäten, sexueller Orientierungen und Altersstufen.

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Stellenausschreibung / Job advertisement

In der Fakultät IV für Human- und Gesellschaftswissenschaften ist am Institut für Evangelische Theologie und Religionspädagogik zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als

Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in (w/m/d)
(Entgeltgruppe 13 TV-L)
im Bereich Systematische Theologie transkulturell

im Umfang einer Vollzeit-Stelle (zzt. 39,8 Std. wöchentlich) für drei Jahre befristet zu besetzen. Es wird Gelegenheit zur eigenen wissenschaftlichen Qualifizierung (Promotion) gegeben.

Aufgaben:

  • Entwicklung und Durchführung eines eigenen qualifizierenden Forschungsprojektes im Bereich (Systematische) Theologie nach den Cultural Turns
  • Lehre im Bereich Evangelische Theologie mit Schwerpunkt auf Systematische Theologie und (Neue) Ökumene (4 LVS) und in interdisziplinären Modulen
  • Unterstützung im Fachbereich bei Korrekturarbeiten, Organisation und Durchführung von Fachtagungen, Ringvorlesungen, Workshops o.ä.
  • Mitwirkung an internationalen Kooperationen insbesondere beim Aufbau/Ausbau eines Wissenschaftlichen Netzwerkes in Lateinamerika

Erforderlich sind:

  • ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master, Diplom (Uni)) der Evangelischen Theologie
  • Fachliche Expertise in der Systematischen Theologie mit Interesse an inter-/transdisziplinären, ökumenischen/(inter-/trans-) kulturellen und religiösen Fragestellungen
  • Kenntnisse im Themenfeld: post-/dekoloniale (theologische) Diskurse/Theorien
  • Social-Media-Affinität / Erfahrung mit Podcast / Videoaufnahme-/schnitt
  • Hochschuldidaktische Qualifikationen
  • Bereitschaft zur disziplin- und fachübergreifenden theologischen Arbeit und entsprechende Team- und Diskursfähigkeit
  • die Bereitschaft zur oder Erfahrung mit der Akquise von Drittmitteln

Wünschenswert sind:

  • Spanischkenntnisse (B1)
  • Expertise in außereuropäischen Theologien

Die Carl von Ossietzky Universität strebt an, den Frauenanteil im Wissenschaftsbereich zu erhöhen. Deshalb werden Frauen nachdrücklich aufgefordert, sich zu bewerben. Gem. § 21 Abs. 3 NHG sollen Bewerberinnen bei gleichwertiger Qualifikation bevorzugt berücksichtigt werden. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.

Bewerbungen mit einem tabellarischen Lebenslauf, Zeugniskopien, einem Verzeichnis von wissenschaftlichen Projekten/Tätigkeiten (z.B. Veröffentlichungen, Vorträgen und Lehrveranstaltungen) sowie einem Kurzexposé eines Forschungsprojekts werden unter dem Kennwort „WM Systematische Theologie transkulturell“ bis zum 01.09.2024 per Email (bitte eine PDF-Datei) erbeten an: .

Reisekosten, die im Rahmen der Vorstellunggespräche entstehen, können leider nicht erstattet werden.

Stellenangebote an den Kooperationskrankenhäusern

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(Stand: 20.06.2024)  | 
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