Kontakt

Yvonne Wisianowsky
Schwerpunkt Studierende, Absolventinnen und Absolventen

Kontaktaufnahme und Ablauf

Aufgrund der anhaltenden Corona-Pandemie bieten wir derzeit keine Beratungen in Präsenz an!
Sie können eines der folgenden Beratungsformate wählen:

  • virtueller Meetingraum über BigBlueButton
  • per Telefon
  • per E-Mail

Bitte geben Sie bei der Terminanfrage über Stud.IP bzw. E-Mail Ihre Präferenz an!
Nennen Sie dabei bitte auch:

  • Ihren Vor- und Zunamen
  • Ihren Studiengang – Fach/Fächer und den angestrebten Abschluss (BA/MA/Promotion)
  • Ihr Anliegen, möglichst konkret
  • Dateianhänge in E-Mail-Anfragen nur in PDF-Form

Beratung für Studierende zur Berufswegeplanung

Karriereberatung

In der Karriereberatung unterstützen wir Sie bei der Selbstklärung und entwickeln mit Ihnen zusammen Ihre individuellen beruflichen Perspektiven. Wir unterstützen Sie dabei, Antworten auf Ihre persönlichen Fragen zu finden.

Folgende Fragen können z.B. thematisiert werden:

  • Was sind meine beruflichen Ziele?
  • Welche Berufsfelder kommen für mich in Frage?
  • Passen die Anforderungen des Berufes mit meinem Profil zusammen?
  • Wo liegen meine Stärken und wie kann ich diese gezielt ausbauen?
  • Wie kann ich meine Chancen verbessern und meine Ziele erreichen?

Zielgruppe: Studierende und Absolventinnen und Absolventen bis ein Jahr nach Studienabschluss der Universität Oldenburg.

Die Nachfrage und der Bedarf an Beratung steigen

Es gibt zahlreiche Gründe für diesen „Wachstumsschub“: 

  • Wandel der Arbeitsmärkte
  • Flexibilisierung von Arbeitszeiten
  • Befristete Beschäftigungsverhältnisse
  • Coronabedingte Streichung von Arbeitsplätzen sowie die Konsequenzen einer möglichen Wirtschaftskrise
  • Ausweitung von Tätigkeits- und Berufsfeldern
  • Unsicherheit über die eigenen beruflichen Optionen
  • Angst, sich falsch zu entscheiden
  • Entstehung neue Berufsbezeichnungen und -bilder
  • Schwanken zwischen den unterschiedlichsten Berufsideen sowie langen Suchphasen
  • Schnell ändernde und steigende Qualifikationsanforderungen
  • Unvorhersehbarkeit der Arbeitsmarktprognosen

Und sicherlich noch einige mehr...

Die Karriereberatung reagiert auf diese Anforderungen, indem sie zentrale und aktuelle Themen in ihren Veranstaltungsreihen aufgreift sowie Ihre individuellen Anliegen zur beruflichen Zukunft in der Beratung gemeinsam abklärt, beleuchtet und zielorientiert weiterentwickelt.

(Stand: 05.11.2020)