NHG Novellierung
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Liebe Kolleg*innen, liebe Unterstützer*innen,
vor dem Hintergrund der anstehenden Novellierung des Niedersächsischen Hochschulgesetzes haben Vertreter*innen des akademischen Mittelbaus und der Personalrat der Carl von Ossietzky Universität Oldenburg 2025 einen Offenen Brief an die Niedersächsische Landesregierung mit Forderungen zur Verbesserung der Beschäftigungsbedingungen für Wissenschaftler*innen in frühen Karrierephasen verfasst. Den offenen Brief in voller Länge findet ihr hier [deutsch | englisch]:
Unsere Forderungen in Kürze:
- Eigenständige Dauerstellen im Mittelbau im Hochschulgesetz verankern!
- Realistische und angemessene Vertragslaufzeiten für befristete Qualifikationsstellen!
- Erhöhung des Anteils für selbständige wissenschaftliche Arbeit bei befristeten Qualifikationsstellen auf 50 Prozent der Arbeitszeit!
- Stellentyp Lehrkräfte für besondere Aufgaben auf die Vermittlung praktischer Fertigkeiten und Kenntnisse beschränken!
Die Petition hat 1573 Unterschriften erreicht. Im Dezember 2025 wurden 35 Seiten mit Unterschriften von Unterstützer*innen, unser Petitionstext und ein Anschreiben mit der Aufforderung zur Stellungnahme an den Niedersächsischen Minister für Wissenschaft und Kultur, Falko Mohrs, versandt. Vielen Dank für eure Unterstützung - wir halten euch über weitere Entwicklungen auf dem Laufenden!
Ansprechpartnerin des Personalrats: Lena Haug
Kontakt über: personalrat@uol.de