Kontakt

Bei Fragen zu Förderprogrammen und Qualifizierungsangeboten: 

Team wissenschaftliche Karriereförderung

Team für wissenschaftliche Karriereförderung und Internationales

Bei Fragen zu Promotions- und Habilitationsverfahren: 

Team akademische Verfahren 

Kommission für wissenschaftliche Karriereförderung

Postdoc

Nach der Promotion stehen Wissenschaftler*innen vor der Aufgabe, ihre Qualifikation weiter zu vertiefen und eigenständige Forschungsprojekte umzusetzen. Dafür stehen spezifische Fördermöglichkeiten und Qualifizierungsangebote bereit.

Intramurale Fördermöglichkeiten

(J)CS / MS Programm: Junior Clinician Scientist, Clinician Scientist und Medical Scientist

Programme für die frühe und mittlere Karrierephase

Die Ausschreibung erfolgt im November jeden Jahres für das laufende Programm ab Oktober des Folgejahres. Die Deadline ist immer Ende Februar.

Forschungspool und Micro Seeds

Informationen zum Forschungspool und Micro Seeds

sowie Beratung durch das Team Forschung.

Präsidiale Fördermöglichkeiten

„Programmhaushalt Forschung” des Präsidiums

Wissenschaftlerinnen und Wissenschaftler auf dem Weg zur Berufbarkeit, die am Aufbau einer eigenen Nachwuchsgruppe an der Fakultät für Medizin und Gesundheitswissenschaften interessiert sind, können sich über den Programmhaushalt des Präsidiums um eine Anschubfinanzierung bewerben.

Qualifizierungs- und Beratungsangebote

Seminare und Kursangebote

Im Kalender der wissenschaftlichen Karriereförderung der UMO finden Sie Seminare und Workshops, die durch das Team wissenschaftliche Karrieförderung selbst veranstaltet oder eingekauft werden sowie  Workshops der Säule Forschung & Wissenschaft im Rahmen der „Professionellen Entwicklung” im Modellstudiengangs Humanmedizin. 

Ein fächerübergreifendes Qualifizierungsangebot zur Karriereentwicklung wird von der Graduiertenakademie der Universität angeboten. 

Weitere Kurse finden sich im Rahmen der Joint Research Academy des Exzellenzclusters Hearing4all.

Die Graduiertenakademie der Uni Bremen (Bremen Early Career Researcher Development, BYRD)  bietet  sowohl Beratung als auch ein  Kursangebot, das auch von den Postdocs der Uni Oldenburg genutzt werden kann.

Beratung zu extramuralen Fördermöglichkeiten

bietet das Team Forschungsförderung der Fakultät VI.

Unterstützung für Lehrende und Führungskräfte

Die Medizindidaktik der UMO

bietet Schulungen für Personen, die bereits in die Lehre der Fakultät 6 eingebunden sind oder dies anstreben.

Die Arbeitsgruppe Hochschuldidaktik

bietet Wissenschaftler*innen Unterstützung in ihrer Rolle als Lehrende.

Führungskräfteentwicklung

das Dezernat 1 bietet unter dem Dach „Führung in der Wissenschaft“ Seminare und Coachings speziell für Professor*innen, Juniorprofessor*innen und Nachwuchsgruppenleiter*innen der Universität Oldenburg

NEU: Individualcoachings für Postdocs an der Uni Bremen

Ab sofort können Postdocs der Universität Oldenburg das Angebot von Individualcoachings, die an der Universität Bremen organisiert werden, in Anspruch nehmen. Wünschen Sie sich Begleitung und Unterstützung bei der weiteren Karriereplanung oder einer Karriereentscheidung, bei Fragen zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf oder im Umgang mit Stress und/ oder Selbstzweifeln? Alle Informationen zum Coaching-Angebot finden Sie hier..

Beratung im Publikationsprozess

  bietet das BIS der Uni Oldenburg mit Services zu digitalen und Print-Publikationen.

Rund um Habilitation und Umhabilitation

Beratung und Unterstützung bietet das Team Akademische Verfahren der Fakultät VI an.

(Stand: 25.09.2026)  |  Kurz-URL:Shortlink: https://uol.de/p74021
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