Gesundheitsmanagement
Kontakt
Leon Hoffmann
Maike Santelmann
Inga Stelter
Gesundheitsmanagement
Gesunde Rahmenbedingungen sind die Grundvoraussetzung für ein gutes Arbeitsklima und eine leistungsfähige Universität. Ziel des Gesundheitsmanagements ist es daher, gesundheitsfördernde Arbeitsbedingungen für die Beschäftigten der Universität zu schaffen.
Ein Schwerpunkt sind dabei verhaltens- und verhältnispräventive Maßnahmen und Angebote der Betrieblichen Gesundheitsförderung. Hier werden Aspekte der Arbeitsumwelt und -organisation ebenso wie Angebote zum gesunden Leben, zum Beispiel in den Bereichen Ernährung, Sport und Stressbewältigung gestaltet.
Das Betriebliche Eingliederungsmanagement (BEM) richtet sich an Beschäftigte, die häufig oder längerfristig erkranken. Es bietet individuelle Unterstützung bei der Gestaltung von Arbeitsbedingungen und für die Rückkehr an den Arbeitsplatz.
Aktuelles
Schwerpunktthema für das 2. Halbjahr
Nach der Sommerpause startet das 2. Halbjahres-Programm im BGM: Von September bis Dezember widmen wir uns dem Thema Verbundenheit – mit sich selbst und mit anderen. Im Mittelpunkt der Reihe stehen die Gesundheitstage „Let's connect – Gemeinsam. Gestärkt. Gesund.“, die vom 03. bis 05. November gemeinsam mit dem Studentischen Gesundheitsmanagement durchgeführt werden – das Programm hierzu wird im Oktober veröffentlicht, notieren Sie sie gerne schon den Termin.
Die Programmreihe mit verschiedenen Vorträgen, Workshops und Bewegungsangeboten richtet sich an alle Beschäftigten aus Wissenschaft und Verwaltung. Ab sofort steht Ihnen ein Teil schon zur Buchung zur Verfügung. Wir wünschen Ihnen viel Spaß bei der Teilnahme, spannende neue Eindrücke und einen anregenden Austausch!
Mehr dazu auf unserer Themenseite: Verbundenheit im Fokus // Universität Oldenburg
Info-Tour
Um die Themen BGM, BEM und Inklusion – die Hintergründe, Angebote und Möglichkeiten – innerhalb der UOL bekannter zu machen und gemeinsam in den Austausch zu kommen, bieten wir an, diese in Fakultäts- und Institutsratssitzungen, in Führungs- und Teambesprechungen oder weiteren Formaten vorzustellen. Wenn Sie Interesse haben, dann kontaktieren Sie uns gerne zur Terminvereinbarung.
Da Gesundheit am Arbeitsplatz nicht isoliert betrachtet werden kann, ist das Gesundheitsmanagement stark mit anderen Bereichen und Angeboten an der Universität vernetzt, zum Beispiel: