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Ein Überblick über verschiedene interne und externe Fördermöglichkeiten für Wissenschaftlerinnen und Wissenschaftler nach der Promotion finden Sie hier.

Für wissenschaftlich aktive Medizinerinnen und Mediziner steht seit 2017 mit dem Clinician Scientist-Programm ein strukturiertes dreijähriges Weiterbildungsprogramm zur Verfügung. Dieses Programm fördert den klinisch-wissenschaftlichen Nachwuchs ab dem dritten Jahr der Facharztausbildung bei der Durchführung klinischer und grundlagenorienterierter Forschungsprojekte (Umfang von 6 Monaten pro Jahr für maximal 3 Jahre) und kann in einer der in den Forschungsbereichen aufgeführten Universitätskliniken durchgeführt werden.

Für nichtärztliche Wissenschaftlerinnen und Wissenschaftler mit klinischem Interesse besteht ein Medical Scientist-Programm. Eine Förderung von wissenschaftlich interessierten Medizinerinnen und Medizinern aller Karrierestufen ist darüber hinaus in geringerem Umfang (20% der Arbeitszeit für maximal 3 Jahre) im Rahmen der fakultätsinternen Forschungsförderung möglich.

Wissenschaftlerinnen und Wissenschaftler auf dem Weg zur Berufbarkeit, die am Aufbau einer eigenen Nachwuchsgruppe an der Fakultät für Medizin und Gesundheitswissenschaften interessiert sind, können sich über den Programmhaushalt des Präsidiums um eine Anschubfinanzierung bewerben.

Ein fächerübergreifendes Qualifizierungsangebot zur Karriereentwicklung wird von der Graduiertenakademie der Universität angeboten. Weitere Kurse finden sich im Rahmen der Joint Research Academy des Exzellenzclusters Hearing4all.

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